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    00107現(xiàn)代管理學高頻200題

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

    按照雙因素理論,下列不屬于激勵因素的是（ ）

    • A、基礎工資
    • B、才能獲得承認
    • C、個人發(fā)展機會
    • D、責任感
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    把管理職能劃分為計劃、組織和控制的美國學者是（ ）

    • A、戴維斯
    • B、法約爾
    • C、古立克
    • D、奧唐奈

    （ ）認為，一個人的努力程度由工作獲得報償?shù)膬r值和個人覺察的努力以及獲得獎勵的概率所決定。

    • A、強化理論
    • B、波特-勞勒模式
    • C、公平理論
    • D、期望理論

    簡述目標管理的不足。

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